原创领完年终奖准备跳槽,多家公司备选,该选择大公司还是小公司?
原标题:领完年终奖准备跳槽,多家公司备选,该选择大公司还是小公司?
离过年还有一周多的时间,年终奖成为了这一段时间绕不开的话题了,很多人是看年终奖的金额决定自己是否跳槽的,因为已有多家单位备选入职,比如同事小何,他有3家公司的OFFER,一家大公司,两家小公司,就不知该如何选择。
他毕业以来一直都在大公司里工作,因为习惯了大公司,所以几次跳槽都是以大公司为首要目标,职场中往往就是这样,一旦进入了一个世界,就以为这是职场的全部。
之所以他会纠结大公司还是小公司,是因为他最近在参加同学聚会后发现,那些在小公司奋斗的同学们其实也并非没有发展受限,反而每个都还不错,都打拼出了一片新天地,而且很多都已经自主创业了。
领完年终奖准备跳槽,多家公司备选,该选择大公司还是小公司?
大公司的数量是有限的,更多的还是小公司,那么大公司小公司究竟有什么不同呢?
一、在大公司比较有面子,但可能在小公司里特别有底子。
能进大公司确实是一件比较荣耀的事情,同学朋友们会羡慕,同样更是爸妈口中的谈资,心里的骄傲,而自己出去见人也确实有吹牛的资本,说出工作单位那是响当当的,大写的骄傲。
小公司呢,说出来没人知道,少了得瑟的成分,但可别小瞧小公司,很可能很有底子,属于看不见的骄傲,要知道有些小公司年终奖可是10倍起的,年会人手一部IPHONE最新款,公司虽没人知道,但却是实打实的福利和收入,底气足。
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二、大公司安稳但是发展慢,小公司漂泊但是升职快。
大公司的人都是一个小小的螺丝钉,是一个庞大机器中的一小部分,工作技能和能力都会比较单一,在这样的公司更多的是一些软技能的锻炼,沟通协调表达方面的,同时大公司藏龙卧虎,人才济济,发展是比较慢的,但是胜在安稳。
但是小公司,一个人就是一台机器,属于单独一人就能独挡一面扛大旗的类型,锻炼的是人的综合处事能力,这对人的锻炼能力更强,因此发展也会越来越快,但是一定是非常辛苦的。
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三、大公司收入比上不足比下有余,小公司可能饿死也可能撑死。
大公司发点钱不容易,一来人数多,二来调整需要层层审批,所以大公司收入一般就在中位线傻瓜,能保证的是每个月工资能够准时发,从不拖欠,但是绝不可能发家致富,属于比上不足比下有余的稳定状态。
小公司就不同,可能饱一餐饿一餐,行情不好一年工资发不发的出都是个问题,行情好一年就发出了3年的工资,而且老板一个人说了算,心情一好工资那是长得也快啊。
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四、大公司流程太死板,小公司灵活多变好操作。
大公司流程制度繁琐,往往申请一件事需要走请示走流程,一件事从开始到执行需要经过层层审批,最快的也要10来天,碰到领导不在的有的流程甚至走了一个月还要久,如果有调整就更麻烦,又要重新走请示,效率非常低下。
而小公司就完全不同,老板一句话就能将事情从计划到执行,过程中碰到状况随时请示领导,调整起来非常快,节省时间又效率比较高。
五、大公司做人,小公司做事。
这点就不多解释了,大公司的人际关系复杂程度都知道,小公司相对就好多了。
大公司和小公司的区别,以上5点,你认同吗?返回搜狐,查看更多
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